Maksimumsbeløpet av barselsytelsen i 2015-2016

Barnetrygd er betalt for hele barselsorloven totalt, det vil si at det er en fødselspermisjon - 70 kalenderdager og fødselspermisjon. Lengden på permisjonen etter fødsel varierer avhengig av fødselsgraden. Ved normal levering - 70 kalenderdager, 86 kalenderdager i tilfelle kompliserte fødsler og 110 kalenderdager ved fødsel av to eller flere barn.

Hva er det maksimale beløpet for barselsytelsen i 2015-2016?

Godtgjørelse for arbeidende kvinner

For arbeidende kvinner som er gjenstand for tvungen sosial forsikring, er graviditet og barselsgodtgjørelse satt til 100% av gjennomsnittlig inntjening. I henhold til normer i føderal lov nr. 255 fra 1.1.2011, er gjennomsnittlig inntekt vurdert i to kalenderår før året med barselsorlov. Det vil si når man beregner fødselspenger i 2015, tas hensyn til inntektene for 2014 og 2013.

Inntektene som registreres for hvert år, kan ikke overstige grensen for basen for beregning av forsikringspremier i FSS.Inntektene som regnskapsføres i 2014 er begrenset fra over til 624 000 rubler, og den rapporterte inntekten for 2013 er begrenset til 568 000 rubler over.

Derfor, for kvinner, går i permisjon i 2015, mengden av fordeler og fødselspermisjon i 140 dager kan ikke være mer enn 228 290 rubler for 156 dager i komplisert fødsel - ikke mer enn 254 380 rubler og 194 dager med syke graviditet ogfødsler ved tvillinger eller trillinger - ikke mer enn 316 345 rubler.

Hvis du jobber flere steder, blir alle inntekter tatt i betraktning for beregning av ytelsen. Fordel du kan få på flere steder. Hver arbeidsgiver betaler en fordel på inntektene dine fra ham, uten å ta hensyn til alle de andre inntektene du tjener.

Tillatelse gis innen 10 dager fra søknadsdato og alle nødvendige dokumenter.

Dokumenter som kreves for beregning av

godtgjørelsesbevis;

søknad om permisjon;

sertifikat av inntektsbeløpet fra et annet arbeidssted, dersom det var de to foregående årene.

Hvis arbeidsgiveren ikke kan betale ytelser( det er ingen penger på kontoen), utbetales fordelen av forsikringsselskapets territoriale myndighet( forsikringsselskapets navn er på OMI forsikringspolicy).

oppsagt i forbindelse med avhendelser fødselspermisjon er satt til 544 rubler i måneden( kvote i 2015) og betalt trygdemyndighetene( USZN).For å gjøre dette, er det nødvendig å registrere seg i arbeidssentret innen 12 måneder fra avskedigelsesdagen.

Studenter som mottar heltidsopplæring på betalt eller gratis basis, mottar studiebidrag ved studiet.

Video materiale om emnet i artikkelen Hvordan få dra

:

Nytt i beregning fordeler:

opptjent i 2015:

kvote pluralists: