Doveri funzionali del capo infermiera
infermiera principale
I. Parte generale
compiti principali principali ospedali infermiera sono l'organizzazione razionale del lavoro e del personale medico Junior e garantire la tempestiva attuazione delle prescrizioni mediche per i pazienti. La nomina e il licenziamento dell'infermiere capo vengono effettuati dal primario dell'ospedale in conformità con la legislazione vigente. Lei è una persona responsabile secondo la legislazione in vigore e il contratto stipulato con essa, è subordinata direttamente al medico capo e, in sua assenza, alla persona che lo sostituisce. Nelle sue attività è guidata da l'attuale legislazione, ordini, istruzioni e ordini del Ministero della Sanità russo, le autorità sanitarie locali, questa descrizione del lavoro, nonché le raccomandazioni metodologiche per migliorare il lavoro del personale infermieristico delle istituzioni sanitarie. Tutto il personale medico dell'ospedale è subordinato all'infermiera capo.
II.Responsabilità dell'
1. Assicura lo sviluppo di orari di lavoro razionali e implementa il corretto posizionamento del personale medico di livello medio e inferiore.
2. incarica reclute personale medico middle e junior in materia di salute e sicurezza sul lavoro, ma la sicurezza antincendio, e li introduce alla descrizione del lavoro e altri documenti richiesti.
3. Esegue un monitoraggio sistematico delle prestazioni tempestive e di qualità degli appuntamenti medici e diagnostici da parte dell'infermiere medico.
4. Tempestivo rimpasto di infermieri, sostituzione improvvisa malata o non venuta al lavoro.
5. Dirige direttamente il lavoro degli infermieri della sala operatoria e di altre sale diagnostiche e di trattamento e stanze ausiliarie che lavorano senza un medico.
6. Vigila uffici infermieri senior, insegnando loro i principi della organizzazione del lavoro degli infermieri nel reparto, la documentazione, la programmazione, e altri.
7. Vigila fogli di manutenzione per gli uffici, si tratta di una tabella riassuntiva della struttura ospedaliera per la presentazione al reparto contabilità in modo tempestivo.
8. Fornisce estrarre tempestivo corretta contabilità, assegnazione e l'utilizzo di strumenti medici, medicinali, preparati batterici, condimenti, forma un conto speciale( congedo per malattia, i certificati di morte medici et al.).
9. Controlla la regolarità del controllo tecnico programmato e la manutenzione ordinaria delle apparecchiature mediche.
10. Conduce i libri paga di tutta la strumentazione con scadenze nel monitoraggio di Stato, dopo di che si invia allo Stato monitorare questi dispositivi( sfigmomanometri, manometri, scale, ecc. .) oppure chiamare a questo scopo al personale ospedaliero servizio metrico.
11. Esegue una commissione per il deprezzamento di dispositivi, apparecchi e strumenti non soggetti a riparazione.
12. Conduce severe libri paga di tutti i valori materiali che sono la sua responsabilità, mantiene in alcool sicura, droghe e forma un conto speciale, offre locali in cui memorizzati beni materiali e di allarme farmaci.
13. giornaliera spende bypassando l'ospedale, il monitoraggio del rispetto di regime sanitario e anti-epidemia, l'osservanza di infermieri disciplina del lavoro, dello stato di posti di lavoro infermiere.
14. Almeno una volta al mese monitora la conformità con le infermiere asettico e antisettico, la documentazione, mettendo su forme con i risultati degli esami di laboratorio, vani portaoggetti su alcol, farmaci e materiale di medicazione, strumenti, prodotti chimici, forma un conto speciale.
15. sviluppa e sottopone all'approvazione del piano di formazione testa medico per le infermiere in ospedale per un anno e in futuro( corsi di specializzazione, formazione on the job sul posto di lavoro, distacco in un altro contesto di assistenza sanitaria, la certificazione di tecnici, etc.);fa un piano per conferenze di infermieri, organizzandoli almeno una volta al mese, usandoli come una forma efficace di aggiornamento delle competenze degli infermieri.
16. Conduce lavoro individuale con gli infermieri, sollevando loro alta responsabilità, l'umanità in relazione ai pazienti, onestà, integrità, la collegialità.
III.Diritti
1. Partecipare alla decisione in merito alle assunzioni e licenziamenti degli operatori sanitari medi e junior.
2. Sottomettersi all'incoraggiamento e all'imposizione di sanzioni disciplinari sul personale medico medio e junior.
3. Controlla le attività degli infermieri e degli infermieri di qualsiasi dipartimento e gabinetto dell'ospedale, dagli ordini e istruzioni.
4. In caso di necessità di effettuare una riorganizzazione temporanea di cliniche personale medico medio e inferiore, seguito da cliniche di gestione delle informazioni.
IV.La valutazione del lavoro e la responsabilità di valutazione
dell'infermiere principale ha tenuto le cliniche testa medico sui risultati delle analisi sulla base di indicatori quantitativi di performance, rispetto ai documenti ufficiali di base, regole di disciplina del lavoro, morale e dei principi etici di comportamento.cliniche ambulatoriali Infermiera domestica è responsabile per i valori non materiali, per un lavoro di scarsa qualità e passi falsi nelle sue attività e nelle attività di tutti i servizi di cura.