Jag måste jobba - vi behöver en annan inkomst

Om du hellre bor hemma med ett barn, men av ekonomiska skäl måste du tänka på alternativ.

Hur dyrt är arbete?

Vid tiden du dra ifrån din lön kostnaden för anständig mat, transport, kläder, betalning tjänster Barnvakt eller dagis, högre skatter och medicinska räkningar( dagisbarn plocka upp fler infektioner), kan du bli förvånad över hur lite kvar.

Bestäm vad som är viktigt för dig. Arbetar du att betala för verktyg och mata din familj, eller vill du bara köpa dyra saker som du faktiskt kan dra lite på?Inga materiella värden kommer inte att vara mer kära för barnet än du. Bestäm själv om du har råd att förneka ditt barn till sig själv. Kanske kan du ge den åt honom, åtminstone i två eller tre år.

Spara. Ta en närmare titt på vanorna i din

-familj när du spenderar pengar. Vissa människor räddar bättre ett öre än andra, men en del av tanken på att räkna varje öre infuriates.(Hur är det att vi måste disciplinera oss själva?) Men om de verkligen kan förstå hur viktigt det är att mamman var nära sina barn hela tiden, ansträngning och fördröjnings materiella nöjen kommer att vara värt det. Om du kommer att spara på allvar, det är för vissa människor möjligt att ta upp en familj på en inkomst är högre, och ens inser vissa drömmar på vägen utan två inkomster och dagis turbulens som verkar ha blivit norm för amerikaner.

Tänk på om du ska ta den andra inkomsten på kredit. Barnets vårdtid, när speciell ömhet krävs, varar inte för evigt. Har du tänkt på att ta den saknade inkomsten medan ditt barn är ett spädbarn och återvända till jobbet senare för att återbetala skulden? Farföräldrar brukar låna pengar, de behöver bara förstå att detta är ett av de mest värdefulla bidragen som de kan göra för deras barnbarns framtid.

Planera framåt. Under de första åren av att bo tillsammans och under graviditeten, spara för att spara så mycket pengar som möjligt. Låt besparingarna från din andra inkomst hjälpa din familj när du arbetar som en mamma. Många gifta par blir vana vid levnadsstandarden, med stöd av två inkomster. I början av sitt äktenskap lär sig att leva på en inkomst och spara den andra, om du inte vill att falla i fällan riggade vanor av lyx som lever på två inkomster, efter utseendet på barnet.

Ta hand om ditt hemföretag.

Vi är säkra på att det för vissa familjer kan vara en riktig lösning på det andra inkomstproblemet. Hembranschen är mest framgångsrik när du gör vad vill att ska göra. Eventuellt arbete som du inte tycker om kommer snart att falla ifrån varandra. Här är exempel på framgångsrikt arbete hemma, vars effektivitet vi såg personligen: mailing, bokföring, maskinskrivning och översättning från främmande språk, handel, folkhantverk, pianokurser;eller du kan ordna din egen dagis hemma. I vår praxis finns det kvinnliga proffs som har överfört sin verksamhet till sitt hem och har gjort ett tomt rum till ett kontor. En mamma är till exempel en redaktör och arbetar på egen bärbar hemdator, kopplad till huvudkontoret. Hon går till hennes kontor utan att gå hem. Underbar i ett hemmakontor är att det i många fall blir så framgångsrik,

som inte bara hjälper till att hålla mor till barn kvarstad, men bidrar också till att hålla med en man och hustru, och när barnet växer upp, kan han eller hon gå med i familjeföretaget. Vi känner till två mammor som ville stanna hemma hos sina nyfödda, men behövde en andra inkomst. De organiserade ett företag för att skräddarsy biltäcken. Företaget blev sedan övervuxet med filialer och omvandlats till ett bolag med en multimillionsdollarinkomst.

Överväga andra arbetsscheman. Förutom de vanliga alternativen - heltid och deltid - Tänk på två andra nya alternativ:

• Flexibelt arbetsschema. Flexibla arbetstimmar tillåta föräldrar att avgöra när det fungerar att vara hemma när barnet är sjukt eller när han har ett särskilt behov, och detta alternativ kan makar att lättare dela hand om barnet.

• Arbeta för två.Med det här alternativet delar två mammor en insats. Det låter mammor ersätta varandra när barn har särskilda behov eller de blir sjuka. Det visar sig vara lönsamt för arbetsgivare, eftersom de får två sinnen för priset på en. Med alla alternativ, förutom en full insats måste du kanske prata med arbetsgivaren på grund av det sociala paketet.